Nå åpner vi for søknader til høstens emner i fotballedelse.
Tekst: | Publisert:
Utdanningen er et samarbeid mellom Norges Fotballforbund, Toppfotball Kvinner, Norsk Toppfotball, Norges idrettshøgskole, Universitetet i Sørøst-Norge og Høgskolen i Molde.
Dette er en lederutdanning med mål om å utvikle personer som kan lede komplekse utviklingsmiljøer og bygge bærekraftige strukturer rundt spillerutvikling. Utdanningen retter seg særlig mot utviklingsansvarlige, trenerutviklere og andre nøkkelroller i toppklubb og forbund.
Denne utdanningen bygger et spennende samarbeid mellom universitetene og toppfotballen, der praksisfeltet er utgangspunktet for læringen. Videreutdanning av ledere i toppfotballen er avgjørende dersom vi skal utvikle sterke og bærekraftige utviklingsmiljøer for spillere, trenere og ledere. - Gaute Schei, Utviklingsleder Viking-akdademiet
Studiet består av åtte emner på masternivå som kan tas enkeltvis og i hvilken som helst rekkefølge. Emnene er på deltid og tilrettelagt for å kombineres med full jobb i toppfotballen. Hvert emne gir 10 studiepoeng, kompetansebevis på fotball.no og på idrettens CV samt full etterutdanning.
Høsten 2026 tilbys følgende to emner:
Spilleren i utvikling
Emnet gir innsikt i hvordan biologiske, kognitive og psykososiale faktorer påvirker utvikling, prestasjon og trivsel hos unge spillere. Det har særlig fokus på utviklingsprosesser, talentidentifikasjon og hvordan man bygger bærekraftige utviklingsmiljøer. Deltakere skal gjennom emne lage og presentere en helhetlig plan for egen klubb på disse områdene.
Datoer:
Oppstartsmøte (digitalt): 24. august
Samling 1: 1.–2. september (Ullevaal Stadion)
Digital samling: 12. oktober
Samling 2: 27.–28. oktober (NIH)
Muntlig fremføring: 8.–9. desember (digitalt)
Utviklings- og prestasjonskultur
Emnet handler om hvordan man utvikler, leder og videreutvikler prestasjonsmiljøer i klubb. Det gir kompetanse i kulturforståelse, ledelse av endringsprosesser og bruk av team som metode i utviklingsarbeidet. Deltakere skal skrive og presentere en oppgave som knyttes til å kartlegge, analysere, fasilitere og gjennomføre målrettede tiltak/endringsprosesser i eget utviklings-/prestasjonsmiljø.
Datoer:
Samling 1: 25.–26. august (Ullevaal Stadion)
Samling 2: 13.–14. oktober (Ullevaal Stadion)
Mellomfasearbeid: mellom samlingene
Muntlig fremføring: 3.–4. desember (digitalt)
Begge emnene er klubbnære, samlingsbaserte og bygger på deltakernes egen arbeidshverdag. Det er krav om 100 % oppmøte og innleveringer underveis som krever betydelig innsats.
Søknadsperioden er fra 30. mars til 1. mai.
Søk opptak her
Ledelse er vanskelig. Som leder i en toppklubb er første prioritet å ivareta klubbens identitet, etterleve klubbens verdier og skape prestasjonskultur. Lederutdannelse gir deg kunnskap, innsikt og verktøy, mens resten handler om dannelse; øvingen og erfaringen som skal gjøre deg til en god leder. For klubben, kulturen og viktigst av alt, menneskene i den. - Aksel Bergo, Faglig ansvarlig Brann-akademiet
